Le SNPTES a besoin de votre candidature

 

Les élections en vue du renouvellement des commissions administratives paritaires auront lieu en décembre 2018. Il s'agit d'élire les représentants du personnel, pour une durée de 4 ans. Les listes de candidats doivent être déposées en octobre 2018, mais le SNPTES souhaite finaliser ses listes en juillet 2018.

Les commissions administratives paritaires sont compétentes pour les questions d'ordre individuel. Elles sont notamment consultées sur les propositions de refus de titularisation, les questions relatives à la mobilité (réintégration, mutation, intégration, détachement), les demandes de révision du compte rendu de l'entretien professionnel et les promotions (tableaux d'avancement et listes d'aptitude). Les CAP peuvent également être convoqués en formation disciplinaire.

En termes de volume horaire, le travail le plus important est celui consacré à l'étude des dossiers de promotion.

Le SNPTES refuse l'utilisation de barème à l'ancienneté pour l'élaboration des tableaux d'avancement et des listes d'aptitude. Il exige le respect de la loi qui prévoit que les seuls critères à prendre en compte sont la valeur professionnelle et la reconnaissance de l'expérience professionnelle. Il est évident que la prise en compte de ces deux critères réclame une étude précise des documents composant les dossiers de promotion.

 

En clair, pour le SNPTES, les représentants du personnel ne doivent pas se contenter de compter les points (barème). Ils doivent avoir une bonne connaissance des dossiers et de nos métiers, afin de pouvoir trouver les arguments nécessaires à la défense des candidats à une promotion.

Les représentants du personnel élus sur les listes du SNPTES seront formés à l'exercice de leur mandat.

  • Vous souhaitez participer à la défense des droits des personnels.
  • Vous souhaitez que les dossiers de promotion continuent d'être classés en tenant compte exclusivement de la valeur professionnelle et de la reconnaissance des acquis de l'expérience professionnelle.
  • Vous souhaitez acquérir une expérience qui vous permettra de conseiller les personnels tout au long de leur carrière.

Votre candidature intéresse le SNPTES.

Merci de bien vouloir nous adresser par courriel (capn@snptes.org) une demande de formulaire de précandidature en précisant votre motivation, votre statut (exemple : enseignants, ITRF, ITA, AENES, personnels des bibliothèques, etc.), votre corps et grade (exemple : professeur certifié classe normale, adjoint technique principal de 1re classe, etc.), votre académie ou délégation régionale (ITA et chercheurs des EPST) et votre établissement.